猎头公司最常用的 7 款 CRM

想象一下这样一个场景:猎头公司同时担任多个重要职位。借助CRM 软件,他们可以设置候选人状态发生变化时的自动警报、安排后续电猎头公司子邮件,并详细记录每次互动,确保在工作量很大的情况下也能提供个性化服务。

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CRM 的 ABC


理解和使用 CRM的猎头公司初学者指南

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  1. 为特定技能标记候选人:猎头可以 肯尼亚手机号 使用 CRM 为具有特定技能或资格的候选人标记,从而更容易快速地找到适合需要这些技能的职位空缺的候选人。
  2. 设置跟进提醒:猎头可以在 CRM 中设置提醒,以便在特定时间间隔跟进候选人,确保不会错过任何有希望的线索,并在整个招聘过程中保持一致的沟通。

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  1. 创建定制的电子邮件活动:使用 比勒陀利亚的数字商务课程 CRM 的电子邮件功能,猎头可以创建针对特定群体候选人的定制电子邮件活动,例如具有猎头公司特定技能或对特定职位感兴趣的候选人。
  2. 为团队成员分配任务:猎头可以 cnb 目录 使用 CRM 为不同的团队成员分配任务,例如安排面试、进行参考检查或更新候选人资料,确保每个人都了解自己的职责和截止日期。
  3. 跟踪候选人反馈:猎头可以使用 CRM 在整个招聘过程中跟踪来自客户和候选人的反馈,从而让他们收集有价值的见解并就候选人的适合性和客户满意度做出明智的决猎头公司策。
    Bullhorn 是一个基于网络的申请人跟踪系统和招聘 CRM 解决方案。Bullhorn 成立于 1999 年,在 G2 上共有 543 条评论,评分为 4.0 星(满分 5.0 星)。适用性:非常适合需要强大功猎头公司能和可扩展性的大型招聘机构和猎头公司。

    主要特点

    • 申请人追踪
    • 自动简历解析
    • 工作流程构建
    • 高级候选人采购工具

    优点

    • 提供候选人互动和职位空缺的全面视图,提高团队协作和安置率。
    • 高度可定制,以适应复杂的招聘工作流程。

    限制

    • 对于小型团队或 CRM 软件新猎头公司手来说,如此众多的功能可能会让人不知所措。
    • G2 上的用户报告说该应用程序运行缓慢、故障频发,并且学习难度较高。

    独特卖点:Bullhorn 专为人员配备和招聘机构设计,是采购、面试、安置、入职、计费等的中心枢纽。

    定价:根据机构规模和猎头公司具体需求定制定价。起价约为每位用户每月 99 美元,不包括安装费。

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